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肥城第三职业高级中学拓展阅读
开展联合办学,服务学生就业
积极开展订单培养和联合办学,建立起完整的就业、培训、服务体系,为学生提供就业政策咨询、就业指导、择业倾向测试和职业生涯规划,举办校园双选会,引入企业,双向选择。2022年共安排1065名学生进入中国重汽、众泰汽车、美的集团等企业就业,就业满意率达92%。加入联想职业教育集团,成为集团理事单位,组建“联想专班”，40名学生通过联想LCSE工程师认证 ,分别被上海申铁信息工程有限公司、中软国际一高德地图项目部等企业录用。
拓展学生素质,促进个性发展
坚持“以人为本”, 扎实开展系列主题教育,学生的综合素质进一步提升。 在第十二届全国中联学校“文明风采”竞赛省级复赛中, 获得2个一等奖、8个二等奖、5个三等奖、 4个优秀奖,获奖率达100% ;在全国总决赛中,获得1个一等奖、3个二 等奖、1个三等奖、5个优秀奖; 7名教师获得"优秀指导教师”称号,学校被评为”全国竞赛优秀组织奖”、"山东省 竞赛突出贡献奖”,参赛成绩继续保持在泰安市同类学校首位。在第十一届全国中学生作文大赛山东赛区比赛中, 8名同学获奖,中二等奖2人,三等奖6人,学校连续6年获得"优秀组织奖”, 示了学生的良好精神风貌和素质能力。
强化师资建设,优化专业结构
一年来共选派教师参加国家、 省级培训80余人次;组织专业教师进厂锻炼220人次;注重信息化教学能力培养。在2022年信息化教学大赛中，我校获得全国三等奖 ,省赛中2人获-等奖、4人获二等奖; 1人获三等奖;在2022“跨港通杯”全国电商讲师大赛中, 2人获决赛三等奖; 4人获省职业院校教师技能大赛二等奖; 14人被评为名师工作室负责人, 13人被评为泰安市学科带头人, 57人获得肥城优秀教师、优秀教育工作者、师德标兵等荣誉称号, 1人入选"山东省职业教育青年技能名师培养计划”; 5人拥有国家专利。扎实推进专 业建设,机械加工技术专业被评为省”品牌专业”, 汽车运用与维修、焊接技术应用、学前教育专业被评为泰安市“品牌专业”, 机电、计算机、机加工、焊接、学前教育、汽修等6个专业被评为“ 泰安市示范专业”, 有9门课程被评为泰安市“精品资源共享课程”, 49个微课被评为优质微课,名师工作室和优质微课数目列泰安市职业学校第-位。
了解学校的信息是一件非常容易的事情，但是想要通过这些信息知道学校是否适合自己就不那么容易的，所以学生还是要努力多涉及一些其他领域的知识，总会让你有不一样的认识。
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